問題一、認為一個人或幾個人編編材料就可以通過審核。
首先軍工保密資質不是一個人的事。保守國家秘密不是小事，必須全員都要重視起來。所以企業想要辦理這個資質，首先企業所有人員都必須重視起來。每個部門都要有一個負責人參加成立保密領導小組，同時還要成立公司保密辦，小組成員甚至全員都要參加保密教育培訓。
其次公司各項管理制度及保密管理制度都要深入融合，每次會議形成的紀要和紅頭文件，以及配套的審核記錄和登記記錄，保密室的裝修及配套產品的采購都需要有專人去負責和辦理。
問題二、軍工保密資質不是企業老板想辦就可以辦理的。
首先沒有承擔或者擬承擔涉及國家秘密的武器裝備科研生產項目、產品的企業是不能辦理軍工保密資質的。另外如果企業項目或產品僅背景、用途、數量涉密的，也不需要申請武器裝備科研生產單位保密資格。產品代理公司或經銷商是不具備生產研發能力的企業不能申請軍工保密資質。
其次企業要能拿到或可以拿到《保密資質認證等級建議表》。《保密資質認證等級建議表》一般是由裝備承制單位資格審查受理點、中國科學院、軍工集團公司（含中國工程物理研究院）總部保密工作機構、總承包單位保密工作機構或者工信部等法律法規規定的國務院有關部門出具。另外如果是總承包單位保密工作機構填寫本建議表的，應當補充提供能夠體現總承包方地位的合同等材料。
問題三、公司成立時間不到三年的企業，能否申請軍工保密資質
對民企來說成立不滿三年是不能辦理軍工保密資質，這個是硬性指標。但也有軍方特批的情況存在，比如軍方急需，又恰好你們的產品是國內獨家或國際領先的企業不滿三年也是可以辦理軍工保密資質的。但是極少有民企能夠滿足這個要求。
問題四、有咨詢機構指導，就可以不用操心如果企業抱有這種心態，肯定是不可能通過資格審查的，首先咨詢機構雖然能從整體體系建設上幫助企業迅速建立體系，但是體系要落地運行，有相應的配套記錄文件佐證，保密知識要學習考試，這些都無法代替企業去執行，指導的目的和意義也不僅僅是讓企業通過審核，還需要企業長期按照體系制度去運行和監督。問題五、我們所有的資料準備就是為了通過審查，拿到證書后就可以萬事大吉了。有不少家已經辦理下來保密資質的公司，在承擔涉密項目的過程中，因為個別人員的不重視導致泄密，給國家造成嚴重的損失。軍工保密資格有效期為5年, 單位取得保密資格后滿2至3年應當進行復查, 具體時間和安排由國家或省、自治區、直轄市軍工保密資格認定辦公室根據工作情況確定, 無需單位事先提交申請。同時還會開展“雙隨機”抽查，是指隨機抽取檢查對象、隨機選派檢查人員, 對違規情況及時督促整改, 列入不良信用記錄,切實加強事后監管。保密資格單位的復查應當與“雙隨機”抽查工作相結合。在同一年度, 同一行政審批機關原則上不對同一單位重復進行保密資格復查和“雙隨機”抽查。被復查單位不符合《評分標準》基本項要求, 或者評分未達450分的, 視為不通過復查。對未通過復查的單位,復查組應當在《復查意見書》中說明理由和意見, 明確提出警告和限期整改要求。未通過復查的單位不符合《標準》要求的, 應當視情給予警告、通報或者約談主要負責人。嚴重違反《標準》基本項要求、已不宜繼續承接涉密武器裝備科研生產項目的, 應當暫停其保密資格。未通過復查單位應當于3個月內提交書面整改報告, 由國家或者省、自治區、直轄市軍工保密資格認定委員會及其辦公室于3個月后根據整改情況決定是否組織再次復查。再次復查仍未通過的應當撤銷其保密資格。由此可以看出，軍工保密資質認證不可能輕輕松松就能辦理下來，如果沒有對自己企業產品的清晰認識，沒有對軍工資質辦理工作的重視，多走彎路，事倍功半的現象比比皆是。辦理軍工資質是一個系統工程，周期短則也在半年以上。并且如果領導不重視，不參與進來的話辦下來難度是很大的。國家秘密關系我國安全和利益，每個公民都有保守國家秘密的義務，尤其是現代信息技術的日新月異，使得國家秘密載體呈現數字化、網絡化的趨勢，泄密風險明顯增大。作為承擔涉密武器裝備科研生產任務的單位，申請軍工保密資質是一件嚴肅而重要的事情，獲取保密資質應當有法可依、有據可查
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